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    Compliance

    Encontre conteúdos sobre conformidade e integridade corporativa, com orientações para estruturar programas, desenvolver políticas internas, prevenir irregularidades e atender às exigências legais aplicáveis às organizações.

    Nesta categoria, reunimos análises sobre legislação, gestão de riscos, governança, treinamentos, investigações internas, canais de denúncias e outras práticas que ajudam a transformar o compliance em parte efetiva da cultura organizacional.

    assédio moral no trabalho

    Assédio moral no trabalho: o que caracteriza, exemplos e o que fazer

    Assédio moral no trabalho é a exposição de uma pessoa a situações humilhantes, constrangedoras ou abusivas, de forma repetida e prolongada, no exercício da atividade profissional. O
    Liderança intermediária representada por figuras humanas coloridas de mãos dadas, simbolizando união e fortalecimento da cultura de compliance dentro da organização.
    25 de fevereiro, 2026
    Maria Lucia Walerko

    Tone from the Middle no Compliance: onde a cultura realmente acontece

    Por que o tone from the middle é decisivo para o compliance Já falamos por aqui sobre o tone at the top como elemento essencial para a
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    Ilustração sobre assédio no trabalho como risco psicossocial no ambiente corporativo
    19 de janeiro, 2026
    Maria Lucia Walerko

    Assédio no trabalho como risco psicossocial: o que casos de grande repercussão revelam sobre falhas estruturais

    O tema do assédio voltou ao centro do debate público após um episódio de grande repercussão nacional exibido em um programa de televisão de ampla audiência. Situações
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    Profissional analisando documentos de compliance e indicadores de risco com apoio de tecnologia, etapa essencial na estruturação de um programa de compliance em 2026.
    26 de dezembro, 2025
    Maria Lucia Walerko

    Como Iniciar seu Programa de Compliance em 2026: Guia Prático em 10 Passos

    Estruturar um programa de compliance em 2026 deixou de ser um mero diferencial competitivo. Com a NR-01 ganhando força no primeiro semestre de 2026 e a Lei
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    ilustração de homem utilizando calculadora para calcular custos de compliance
    27 de novembro, 2025
    Maria Lucia Walerko

    O custo real de não investir em compliance

    Empresas de capital aberto no Brasil e no exterior já sofreram multas, processos, reclassificações contábeis, perda de valor de mercado e questionamentos em ESG por falhas em
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    Como fortalecer o Compliance no RH: 5 passos práticos | Ouvidor Digital
    30 de outubro, 2025
    Maria Lucia Walerko

    Como fortalecer o Compliance no RH: 5 passos práticos

    O Compliance no RH é fundamental para garantir que as práticas de gestão de pessoas estejam alinhadas às leis, regulamentos e políticas internas. Embora o setor de
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    Medidas Disciplinares nas Organizações
    17 de setembro, 2025
    Maria Lucia Walerko

    Medidas Disciplinares nas Organizações

    Lidar com violações disciplinares, éticas ou do código de conduta é um grande desafio. Porém, mais do que reagir a essas situações, o caminho deve ser a
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    O que é cultura de compliance?
    11 de setembro, 2025
    Maria Lucia Walerko

    O que é e como implementar uma cultura de compliance

    Falar em cultura de compliance deixou de ser um diferencial e passou a ser uma necessidade. Cada vez mais, empresas de todos os portes e segmentos são
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    6 de agosto, 2025
    Maria Lucia Walerko

    Como a Gestão de Stakeholders Pode Reduzir Riscos e Aumentar a Eficiência nas Organizações

    Conheça os desafios da gestão de stakeholders e como o novo Módulo de SRM do Ouvidor Digital ajuda empresas a aumentar a eficiência, reduzir riscos e evoluir
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    Ilustração de programa de compliance e programa de integridade em empresas
    11 de julho, 2025
    Maria Lucia Walerko

    Programa de Compliance x Programa de Integridade: Entenda as Diferenças e a Importância de Cada Um

    Compliance e Integridade não são sinônimos. Descubra as diferenças e como eles ajudam a construir uma cultura ética forte na sua empresa.
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    Fraude e corrupção
    13 de junho, 2025
    Maria Lucia Walerko

    Fraude e Corrupção: Entenda as Diferenças e Como Prevenir Esses Riscos na Sua Empresa

    Fraude e corrupção são duas ameaças sérias à integridade das organizações — e entender a diferença entre elas é o primeiro passo para combatê-las de forma eficaz.
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