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    Maria Lucia Walerko

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    Maquete de uma cidade sustentável com miniaturas de prédios e turbina eólica, sobreposta por ícones gráficos de engrenagens, ecossistema global e metas ambientais.

    Ouvidor Digital integra a maior iniciativa voluntária de Sustentabilidade Corporativa do mundo

    O Ouvidor Digital ingressou no Pacto Global da ONU no Brasil, iniciativa da Organização das Nações Unidas para mobilizar a comunidade empresarial na adoção e promoção, em
    Profissionais analisando condições de trabalho e riscos em operação, representando fiscalização e integridade corporativa relacionada à lista suja do trabalho escravo no Brasil
    7 de abril, 2026
    Maria Lucia Walerko

    “Lista suja” do trabalho escravo é atualizada: o que isso revela sobre ESG e integridade nas empresas

    A atualização mais recente da chamada “lista suja” do trabalho escravo, divulgada pelo Ministério do Trabalho e Emprego, reforça um ponto que muitas empresas ainda subestimam: riscos
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    Reunião em escritório moderno com quatro profissionais diversos analisando informações em um notebook e tablet, em ambiente colaborativo e corporativo, transmitindo foco, tomada de decisão e discussão estratégica sobre o ambiente de trabalho.
    27 de março, 2026
    Maria Lucia Walerko

    Ouvidor Digital no Vittude Summit: saúde mental e NR1 deixam de ser pautas opcionais

    Nos dias 25 e 26 de março, o Ouvidor Digital participou como patrocinador do Vittude Summit, consolidado como o principal evento de saúde mental corporativa do país.
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    Equipe corporativa reunida simbolizando confiança e transparência no ambiente de trabalho e na cultura de compliance
    11 de março, 2026
    Maria Lucia Walerko

    Canais Internos vs. Externos: Qual a melhor escolha?

    Canais Internos vs. Externos: Qual a melhor escolha? A implementação de um canal de denúncias é um dos pilares de qualquer programa de integridade. Ele permite que
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    Radar para Gestão Inteligente de Riscos Psicossociais do Ouvidor Digital, solução para apoiar empresas no mapeamento de riscos psicossociais exigidos pela NR-01.
    5 de março, 2026
    Maria Lucia Walerko

    Ouvidor Digital lança Radar – Gestão Inteligente de Riscos Psicossociais

    A atualização da NR-01 trouxe um novo desafio para as empresas brasileiras. A norma agora exige que as organizações identifiquem, avaliem e acompanhem riscos psicossociais no ambiente
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    Liderança intermediária representada por figuras humanas coloridas de mãos dadas, simbolizando união e fortalecimento da cultura de compliance dentro da organização.
    25 de fevereiro, 2026
    Maria Lucia Walerko

    Tone from the Middle no Compliance: onde a cultura realmente acontece

    Por que o tone from the middle é decisivo para o compliance Já falamos por aqui sobre o tone at the top como elemento essencial para a
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    Boneco de madeira com rostos feliz e triste representando riscos psicossociais e saúde mental no trabalho, tema da NR-01
    2 de fevereiro, 2026
    Maria Lucia Walerko

    NR-01 e Riscos Psicossociais: o que já gera multa e como se preparar

    Durante muitos anos, a NR-01 foi vista apenas como uma norma introdutória, voltada a disposições gerais, mas esse cenário mudou. A versão atual consolidou a NR-01 como
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    Trabalhador com lenço na cabeça carrega uma pilha de tijolos sobre a cabeça, visto de costas, em área externa com vegetação ao fundo.
    29 de janeiro, 2026
    Maria Lucia Walerko

    Trabalho análogo à escravidão: Compliance e Canal de Denúncias no centro do debate

    Em 2025, o Brasil resgatou 2.772 pessoas em condições análogas à escravidão, com alta de 26,8% em relação a 2024. Esse dado, por si só, já é
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    Mão interagindo com ícones digitais de compliance, governança, auditoria e conformidade, representando o planejamento e a gestão de programas de integridade nas organizações.
    20 de janeiro, 2026
    Maria Lucia Walerko

    OD na Prática: Ouvidor Digital promove encontro sobre o panorama do compliance em 2026

    No dia 20 de janeiro de 2026, o Ouvidor Digital realizou mais uma edição do OD na Prática, encontro voltado à troca de experiências, networking qualificado e
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    Ilustração sobre assédio no trabalho como risco psicossocial no ambiente corporativo
    19 de janeiro, 2026
    Maria Lucia Walerko

    Assédio no trabalho como risco psicossocial: o que casos de grande repercussão revelam sobre falhas estruturais

    O tema do assédio voltou ao centro do debate público após um episódio de grande repercussão nacional exibido em um programa de televisão de ampla audiência. Situações
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    Pessoa em ambiente corporativo cercada por colegas enquanto segura uma folha com a palavra “HELP”, representando pressão psicológica e medo de denunciar no trabalho
    13 de janeiro, 2026
    Maria Lucia Walerko

    Medo de denunciar? Um alerta sobre a cultura de integridade nas empresas

    Um post recente nas redes sociais ganhou tração ao trazer um conselho contundente: não confiar em chefe, não confiar em compliance, não confiar em canal de ética
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